Олеся151515 » 06 дек 2016, 18:27
Здравствуйте. ООО. 2 учредителя. Один из них работает по трудовому договору директором. По срокам ему положен в отпуск. На время отпуска делаем доверенность на второго учредителя с полными правами директора. Нужно ли принимать 2го учредителя на работу? И если да, то можно ли принять его по срочному трудовому договору на должность заместителя директора на период отпуска директора? Спасибо